La seremi de Econocmía de Los Ríos, Ana María Bravo, culpó a un problema cultural que se arrastra desde hace años como responsable de la diferencia de sueldos entre hombres y mujeres en la región.

A juicio de Bravo se trata de un tema que se arrastra desde que las mujeres comenzaron a ingresar al mundo laboral.

De acuerdo a los datos entregados por el INE, la brecha de casi un 30% entre los sueldos promedios de hombres y mujeres en la región.

La seremi destacó además que en Los Ríos, los hombres acceden a trabajos con mayor estabilidad y a jornada completa en comparación con las mujeres, lo que tambièn puede explicar la diferencia -que según el INE- es de 140 mil pesos.

Por último aseguró que se han realizado una serie de iniciativas a nivel regional para mejorar la empleabilidad femenina y además apoyar sus emprendimientos.