Sociedad
Chile es el segundo país de Latinoamérica con mayor porcentaje de violencia psicológica laboral
Publicado por: Comunicado de Prensa
¬ŅEncontraste alg√ļn error? Av√≠sanos visitas

El 80% de los trabajadores hombres y mujeres de nuestro pa√≠s admite haber sido v√≠ctima de alg√ļn tipo de violencia psicol√≥gica en su entorno laboral y un 12 % reconoce haber sufrido acoso directo o ‚Äúmobbing‚ÄĚ.

Estas cifras dan cuenta de una compleja e inquietante realidad y sit√ļan a Chile en el segundo lugar de Latinoam√©rica en esta materia, superado solo por Costa Rica, y muy por encima de Ecuador, que con una tasa de reconocimiento de apenas un 3 % se ubica al final de una lista que hasta la fecha integran ocho pa√≠ses.

Así lo revela, de manera preliminar, un estudio realizado por un grupo de académicos nacionales y extranjeros liderado por el destacado profesor e investigador mexicano Dr. Manuel Pando.

El director del Instituto de Investigación en Salud Ocupacional de la Universidad de Guadalajara y presidente de la Junta Directiva del Instituto Internacional de Investigación Social, Ambiental y de Salud Ocupacional, abordó el tema al inaugurar la tercera versión del programa de Magíster en Psicología del Trabajo y las Organizaciones que imparte la Escuela de Psicología de la Universidad de Valparaíso.

El doctor Pando viajó hasta nuestro país invitado por el equipo a cargo del proyecto de validación y estandarización para la población chilena del Instrumento de Violencia y Acoso Psicológico en el Trabajo, del cual él es autor. Dicho equipo está integrado por profesionales del Centro de Estudios de la Mujer, de la Universidad Diego Portales, del Ministerio de Salud y de la Asociación Chilena de Seguridad.

Detalles y objetivos

El trabajo se realizó entre 2013 y 2014 y consideró una encuesta que se aplicó en tres regiones -con técnicas cualitativas y cuantitativas- a 577 trabajadores de empresas socias de la Asociación Chilena de Seguridad, pertenecientes a los sectores del comercio, la salud y la educación.

Seg√ļn explic√≥ el propio investigador mexicano, el objetivo del estudio es generar evidencia de prevalencia y asociaci√≥n respecto de los trastornos emocionales que afectan a los trabajadores y los riesgos de violencia psicol√≥gica laboral a los cuales ellos se encuentran m√°s expuestos.

‚ÄúLo que buscamos, tanto en Chile como en otros pa√≠ses, es contribuir a la formulaci√≥n de programas de prevenci√≥n de riesgos de la salud mental a fin de reducir sus consecuencias en los trabajadores y las organizaciones‚ÄĚ, explic√≥ el doctor Manuel Pando.

Hasta la fecha, el Instrumento de Violencia y Acoso Psicol√≥gico en el Trabajo ha sido aplicado en Bolivia, Colombia, Costa Rica, Ecuador, M√©xico, Per√ļ, Venezuela y Chile.

Consultado sobre la particularidad de que los pa√≠ses latinoamericanos que ostentan los porcentajes m√°s elevados de reconocimiento son tambi√©n los que exhiben mejores indicadores de desarrollo humano en el continente, el acad√©mico de la Universidad de Guadalajara indic√≥ que, en efecto, como la medici√≥n da cuenta de una percepci√≥n sobre la realidad, es en los pa√≠ses donde hay m√°s conciencia de la importancia de este tipo de temas donde se suelen registrar los porcentajes m√°s elevados. ‚ÄúPor ejemplo, en Europa el pa√≠s con mayor reconocimiento es Finlandia, con 12 %, y los que menos registran son Italia y Portugal con un 4 %‚ÄĚ, asegur√≥.

Asimismo, el autor del instrumento precis√≥ que es al interior de las empresas o instituciones p√ļblicas donde se registran m√°s reconocimientos de casos de violencia psicol√≥gica, principalmente de jefaturas hacia subalternos, aunque los casos entre pares no son pocos. Estos corresponden en su mayor√≠a a maltrato verbal.

Durante la inauguraci√≥n de la tercera versi√≥n del Mag√≠ster en Psicolog√≠a del Trabajo y las Organizaciones que imparte la Escuela de Psicolog√≠a de la Universidad de Valpara√≠so, el doctor Pando estuvo acompa√Īado por el director de la misma, Gonzalo Lira; el director de dicho programa, Guido Demicheli, y la profesora de Salud P√ļblica de la Escuela de Medicina, Nora Gray.

Tendencias Ahora