Enviando corrección, espere un momento...
VER RESUMEN
La Universidad Santo Tomás (UST) lanzó el Premio Nacional en Investigación en Género y Territorios, que otorgará $1,5 millones a las propuestas ganadoras. Busca reconocer estudios que aborden desigualdades de género desde una perspectiva local, fomentando la producción científica en Chile. El programa consta de dos categorías y exige la publicación de los trabajos como artículos científicos. La rectora Claudia Peirano destacó la importancia de visibilizar las desigualdades de género. Además, el Proyecto InES Género UST desarrolla iniciativas para potenciar la investigación con enfoque de género, promoviendo la participación de mujeres en ciencias y fortaleciendo el liderazgo femenino. La convocatoria cierra el 19 de junio de 2026.
Este mes, la Universidad Santo Tomás (UST) lanzó la primera edición del Premio Nacional en Investigación en Género y Territorios, una iniciativa que promueve la investigación con enfoque de género y entrega incentivos para fortalecer la producción científica en Chile.
El programa busca reconocer estudios que aborden desigualdades de género desde una perspectiva local y descentralizada. Para ello, ofrece un incentivo de $1,5 millones por propuesta ganadora, con la posibilidad de que puedan participar investigadoras e investigadores de todas las universidades del país y de diversas áreas del conocimiento.
La iniciativa es impulsada por el Proyecto InES Género en I+D+i+e de la UST, con apoyo de su Dirección General de Investigación e innovación y la Agencia Nacional de Investigación y Desarrollo (ANID).
El premio consta de dos categorías:
1.- Investigación Inicial, para personas de hasta 45 años y con magíster o doctorado finalizado hace máximo cinco años.
2.- Investigación Senior para personas mayores de 45 años con magister o doctorado finalizado hace más de cinco años.
En ambos casos, se exige que los trabajos hayan sido publicados como artículos científicos, capítulos de libro o libros con referato externo.
La rectora nacional de UST, Claudia Peirano, señaló que el trabajo de la comunidad investigadora “es fundamental para visibilizar, comprender y abordar las desigualdades de género presentes en los distintos territorios, contribuyendo al desarrollo de una sociedad más justa, inclusiva y equitativa”.
Fechas clave del proceso
– Cierre de postulaciones: 19 de junio de 2026
– Publicación de admisibilidad: 24 de junio de 2026
– Publicación de resultados: 15 de julio de 2026
– Más información y bases en www.ust.cl
Iniciativas de InES Género UST
Junto con el premio nacional, el Proyecto InES Género “Disminuyendo brechas de género en I+D+i+e en UST: fortalecimiento de capacidades institucionales y fomento de más mujeres en ciencias” INGE240004 ha desarrollado una serie de acciones orientadas a potenciar la investigación con enfoque de género, dentro y fuera de la universidad; así como a mejorar las brechas de género en ciencias.
En esa línea, se encuentran el premio Tesis con Enfoque de Género de Pre y Postgrado; el concurso “Creación de redes de investigadoras y apoyo a iniciativas académicas autogestionadas”; y tres cursos para la comunidad investigadora UST, que se enmarcan en el Programa “Igualdad de Género en I+D+i+e”, para promover la investigación con perspectiva de género.
Pamela Caro, directora de InES Género y del Centro CIELO UST, explicó que “es necesario darle visibilidad al trabajo de hombres y mujeres que investigan con perspectiva de género. Esto es gran relevancia para las ciencias porque impacta directamente sobre la calidad y abre puertas a nuevas preguntas, contribuyendo a reflejar de mejor manera a la sociedad en su conjunto”.
El proyecto tiene una línea de trabajo para fortalecer el liderazgo femenino. En ese marco, por segundo año consecutivo, realiza el Programa “Mujeres y Liderazgo Científico”, donde actualmente participan 32 investigadoras, que se suman a las 30 egresadas en la versión 2025.
