Sociedad
Experta explica las claves para ser escogido como vendedor en √©poca navide√Īa
Publicado por: Francisca Rivas La información es de: Comunicado de Prensa
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Activado por las ventas navide√Īas, el rubro comercio se convierte en un importante generador de empleos temporales en diciembre.

En este segmento, el 55% de las ofertas de puestos de trabajo transitorio corresponde a vendedor, repartiéndose el resto entre reponedor de productos en góndolas y anaqueles (28%), promotor (15%), y cajero, bodeguero y ordenador de tienda (2%), de acuerdo a cifras de la empresa de outsourcing y recursos humanos GrupoExpro.

Seg√ļn N√©lida Gonz√°lez, gerenta de Reclutamiento y Selecci√≥n de la compa√Ī√≠a, a estos cargos principalmente postulan universitarios y egresados de Cuarto Medio que re√ļnen dinero para sus vacaciones y due√Īas/due√Īos de casa que buscan en aportar al ingreso familiar en esta √©poca de mayores gastos.

‚ÄúHay personas que todos los a√Īos postulan en esta fecha, por lo que van adquiriendo experiencia en ventas. Sin embargo, esta es una √©poca que abre oportunidades a personas sin experiencia“, relata.

En ese sentido, a√Īade que “las tiendas comerciales tienen su equipo de ventas experimentado permanente, por lo que el personal que ingresa es un apoyo para descomprimir el aumento de demanda. Adem√°s, el personal temporal recibe capacitaci√≥n sobre productos y c√≥mo funciona la tienda‚ÄĚ.

Seg√ļn la ejecutiva, para ser seleccionado como vendedor en Navidad, los reclutadores habitualmente se fijan usualmente en estos aspectos: la disponibilidad inmediata para trabajar, la energ√≠a para afrontar las exigencias del per√≠odo navide√Īo, cordialidad en el trato y tolerancia para enfrentar un comprador que a veces est√° estresado.

‚ÄúAlguien puede ser entrevistado y dos d√≠as despu√©s empezar a desempe√Īarse en la tienda. Tener disponibilidad inmediata para trabajar es muy valorado y puede contrapesar la falta de experiencia‚ÄĚ, explica.

También es clave durante la entrevista laboral responder con franqueza el periodo exacto en el que se estará disponible para trabajar. En cargos de ventas y comercio en general, se requiere horario de mall, es decir, disponibilidad de lunes a domingo, dado que el día de descanso va rotando en la semana.

Asimismo, si lo que busca es ser vendedor, para ser seleccionado es clave transmitir entusiasmo.

‚ÄúTiene que tener energ√≠a para promocionar las caracter√≠sticas del producto, estar de pie varias horas y persuadir. Durante las entrevistas laborales grupales o individuales, nos fijamos en qui√©n aporta ideas sobre c√≥mo vender un producto, tiene una actitud corporal que muestra que es capaz de soportar varias horas de trabajo y no estar√° pendiente del celular, sino siempre atento al cliente‚ÄĚ, advierte.

Otro aspecto clave para ser seleccionado como vendedor es exhibir trato cordial, tolerancia al enojo del posible cliente y disposición a responder variadas preguntas, incluso algunas repetitivas.

‚ÄúEstos rasgos se detectan f√°cilmente. Muchas personas llegan atrasadas a la entrevista laboral y piden que las atiendan de inmediato o golpetean los dedos con impaciencia al esperar. Esa actitud las muestra poco tolerantes y pacientes, rasgos que son fundamentales para ser un vendedor en diciembre cuando hay que atender a muchos compradores, algunos estresados o que reclaman. Quien desea ser vendedor, no debe enfrascarse en discusiones con clientes, sino tratar de ofrecer una soluci√≥n‚ÄĚ, concluye.

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