Internacional
La igualdad salarial entre hombres y mujeres no se har√° realidad hasta 2186
Publicado por: Diego Vera La información es de: Agence France-Presse
¬ŅEncontraste alg√ļn error? Av√≠sanos visitas

La igualdad salarial entre hombres y mujeres no se har√° realidad hasta 2186, dentro de 170 a√Īos, indica el Foro Econ√≥mico Mundial (WEF) en un informe sobre la paridad entre hombres y mujeres difundido el mi√©rcoles.

Islandia encabeza la clasificación de países con mayor igualdad entre hombres y mujeres, en la cual Nicaragua ocupa un honroso décimo lugar, establecida por el informe.

El a√Īo pasado el informe auguraba que “s√≥lo” har√≠an falta 118 a√Īos para alcanzar la igualdad salarial, dijo a la AFP Saadia Zahidi, una de las responsables de este informe anual.

En 2016 la diferencia de salarios entre hombres y mujeres alcanz√≥ el 59%, seg√ļn el estudio sobre 144 pa√≠ses, que tambi√©n eval√ļa las diferencias entre sexos en materia de educaci√≥n, salud y emancipaci√≥n pol√≠tica.

En concreto si un hombre gana 100, una mujer sólo gana 59 por el mismo trabajo y en la mayoría de casos trabajando más horas.

En 2008 la diferencia salarial era 58,3% y en 2013, el mejor a√Īo de este √≠ndice que existe desde 2006, fue de 59,9%.

Por países los diez más igualitarios son Islandia, Finlandia, Noruega, Suecia, Ruanda, Irlanda, Filipinas, Eslovenia, Nueva Zelanda y Nicaragua.

En Islandia, que encabeza la lista por octavo a√Īo consecutivo, las hombres cobran s√≥lo un 13% m√°s que las mujeres.

Por regiones, Europa occidental va en cabeza, seguida por Am√©rica del Norte, Am√©rica Latina y el Caribe, Europa Oriental y Asia Central. Le sigue el este de Asia y el Pac√≠fico, el √Āfrica Subsahariana, el sur de Asia y Medio Oriente y √Āfrica del Norte

A nivel global, un 80% de hombres tiene una actividad, frente al 54% de las mujeres, mientras que el n√ļmero de mujeres que ocupan cargos de responsabilidad sigue siendo muy bajo.

En sólo cuatro países existe igualdad entre hombres y mujeres a nivel de dirigentes empresariales, a pesar de que en cerca de 100 países la tasa de mujeres con diplomas universitarios es igual o superior al de los hombres.

En 2016 los avances más importantes en igualdad salarial tuvieron lugar en el sector de la educación, donde la diferencia entre hombres y mujeres se redujo un 1%.

URL CORTA: http://rbb.cl/f0jf
Tendencias Ahora