Resumen generado con una herramienta de Inteligencia Artificial desarrollada por BioBioChile y revisado por el autor de este artículo.
El Sindicato N°1 de la Minera Escondida y BHP llegaron a un nuevo acuerdo con un contrato colectivo de 36 meses, que incluye beneficios para los trabajadores y cambios para aumentar la productividad, como la optimización de los cambios de turno, mayor uso de equipos y adaptación a la Ley de 40 horas. Con esto, la minera se prepara para implementar proyectos estratégicos de crecimiento. Destacan el diálogo como herramienta para resolver diferencias en la redacción de acuerdos y agradecen a los equipos que mantuvieron la operación durante la huelga.
El Sindicato N°1 de la Minera Escondida y BHP firmaron este domingo un nuevo contrato colectivo, el cual tendrá una vigencia de 36 meses, confirmaron desde la compañía.
En un comunicado, indicaron que el nuevo contrato “considera una serie de beneficios para los trabajadores y cambios que permitirán a Escondida incrementar la productividad, incluyendo iniciativas para la optimización de los cambios de turno, el aumento de utilización de equipos y la adecuación a la Ley 40 horas”.
“Con esto, la operación se prepara para implementar los proyectos estratégicos de su plan de crecimiento”, acotaron.
Asimismo, manifestaron que “como compañía valoramos que haya primado el diálogo como herramienta para solucionar las diferencias respecto a la redacción de los acuerdos. Asimismo, queremos agradecer a todos los equipos directos y contratistas que se mantuvieron trabajando para sostener la continuidad operacional de Escondida durante los días de huelga.
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