La Junta Directiva de la Universidad de Santiago de Chile aprobó la Nueva Estructura Orgánica del plantel, que comprende esta Vicerrectoría inédita en Chile, además de una nueva Facultad y otras importantes novedades para la Institución.

La Junta Directiva de la Universidad de Santiago de Chile aprobó la Nueva Estructura Orgánica del Plantel. Entre las novedades de esta nueva estructura, destacan la creación de la Vicerrectoría de Calidad de Vida; Género, Equidad y Diversidad; y de la Vicerrectoría de Finanzas y Logística.

Esta nueva estructura de la Usach comprende, también, la creación de la Facultad de Arquitectura y Ambiente Construido, el cambio de nombre de la Vicerrectoría de Apoyo al Estudiante a Vicerrectoría de Apoyo Estudiantil y el establecimiento de la Unidad de Defensoría Universitaria.

El rector de la Universidad de Santiago de Chile, Dr. Rodrigo Vidal Rojas, destacó la determinación adoptada por la Junta Directiva. “Estamos muy conformes, creemos que como la gran Universidad que somos, debemos avanzar y tomar decisiones que nos permitan mejorar la calidad de vida de nuestra comunidad. La idea principal de estos cambios en la Estructura Orgánica apunta hacia allá”, sostuvo.

Vicerrectoría de Calidad de Vida; Género, Equidad y Diversidad

La nueva Vicerrectoría tendrá el objetivo de influir, a través de políticas, programas y acciones directas, sobre aquellos elementos que fomentan la equidad.

Además, propenderá a mitigar las desigualdades que en forma directa o indirecta impactan en la salud y calidad de vida de las y los integrantes de la comunidad universitaria.

Vidal consideró que la decisión es coherente con los principios de la universidad. “Nos hemos propuesto avanzar, con mucha fuerza y convicción, hacia la igualdad sustantiva. Entendemos que somos una Universidad diversa y que debemos proteger, reforzar y poner todo nuestro compromiso para que la comunidad Usach conviva en armonía, tranquilidad y felicidad”, enfatizó.

Dentro de la nueva Vicerrectoría se encuentra el Departamento de Género, Equidad y Diversidad; el Departamento de Protección de Derechos y Clima Laboral; el Departamento de Bienestar del Personal; el Departamento de Promoción Integral de la Salud; y el Departamento de Inclusión y Derecho a la Diferencia.

Esta vicerrectoría es inédita y nos llena de orgullo como Casa de Estudios estatal. Estamos poniendo como prioridad a las personas que componen la comunidad. Sin las personas, sin el trabajo en equipo, es imposible avanzar”, afirmó el rector.