Tras consolidar su recuperación post Ley de Quiebras en Estados Unidos, el Grupo Latam cerró el 2025 con utilidades de US$1.460 millones, un salto del 50% frente al ejercicio anterior.
En vista de este sólido desempeño, el CEO Roberto Alvo anunció un reconocimiento económico para los colaboradores de todo el grupo, de acuerdo a lo precisado por la empresa a BioBioChile.
A través de un comunicado interno, el ejecutivo confirmó un pago único compuesto por el 25% del sueldo bruto más un monto fijo de US$500, publicó por su parte Diario Financiero.
Esa gratificación, que simbolizó el cierre de un ciclo de reestructuración, significó un desembolso total de US$40 millones por parte de la aerolínea en enero pasado.
El bono fue pagado desde subgerentes hacia abajo, añadió el citado medio.
Cabe recordar que la segunda mitad del 2025 quedó marcada por la primera huelga de pilotos en Latam Airlines desde 1997, lo cual afectó vuelos e itinerarios.
En las negociaciones, el Sindicato de Pilotos advirtió que 464 pilotos habían rechazado la propuesta del empleador y que, considerando los buenos resultados de la aerolínea, necesitaban reajustes y condiciones similares a la prepandemia.
Luego de ocho días de huelga, ambas partes consiguieron un acuerdo.
Un buen 2025
A principios de mes, Latam Airlines Group reportó que al cierre del 2025 logró utilidades netas por US$1.460 millones, lo que representó un crecimiento de 49,4% respecto de 2024; y que transportó 87,4 millones de pasajeros.
Además, la compañía indicó que alcanzó ingresos operacionales totales por US$14.495 millones, un aumento de 11,2% en comparación con el año anterior.
En términos de estructura de capital, cerró el año con una posición de liquidez de US$3.725 millones, equivalente al 25,7% de los ingresos de los últimos doce meses, y un ratio de endeudamiento neto ajustado de 1,5 veces.
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