Tras constatar pŕacticas antisindicales cometidas por el casino Los Ángeles en contra de sus trabajadores en huelga indefinida, el tribunal definirá que sanciones recibirá la empresa luego de contratar personal de reemplazo pese a que la ley lo prohibe.
El reclamo se interpuso este jueves en el tribunal laboral, luego que fiscalizadores verificaran en terreno que la empresa cometió prácticas desleales en el marco de las negociaciones.
Según Carlos Vera presidente del sindicato que reúne a más de 40 empleados, la empresa contrató personal para reemplazar a los trabajadores en huelga antes del plazo estipulado por ley.
Por su parte, Caupolicán Vallejos, coordinador de relaciones laborales de la dirección del trabajo en Bío-Bío, sostuvo que acogieron la denuncia constatando las prácticas antisindicales denunciadas por los trabajadores.
Es así como una vez que el tribunal laboral dicte sentencia, el casino de Los Ángeles se expone a multas que van desde las 10 hasta las 150 UTM. En tanto, La Radio intentó comunicarse una vez más con los ejecutivos del casino; sin embargo, ninguno se encontraba disponible.
Finalmente, Carlos Vera acotó que ya cumplieron más de una semana en huelga y en este tiempo no han tenido ningún pronunciamiento por parte de la empresa ni la comisión negociadora.
