El ministerio del Trabajo deberá encabezar este 2018 las negociaciones para la reforma previsional comprometida por el presidente Sebastián Piñera y también las modificaciones a la legislación laboral que requieran de discusión legislativa.
Junto a ello, uno de los debates que en los próximos meses se instalará en la agenda del ministro Nicolás Monckeberg será el sueldo mínimo.
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La materia fue tratada en la primera reunión que sostuvo el secretario de Estado con la Central Unitaria de Trabajadores (CUT) y el jueves el titular del ramo apuntó a que la definición del ingreso mínimo debería ser plurianual y sujeta a parámetros objetivos.
La última negociación por el sueldo mínimo se realizó durante la primera mitad de 2016 y terminó con un alza escalonada desde 250.000 pesos hasta los 276.000 pesos, los que entraron a regir el 1 de enero de este año.
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Ante las discusiones que afrontará el gobierno en materia laboral, la presidenta de la CUT, Bárbara Figueroa, hizo un llamado al presidente Sebastián Piñera y manifestó su molestia por las recientes palabras del mandatario sobre el sindicalismo.
Sea como sea, la situación se avizora compleja: el Congreso despachó en junio de 2016 el último reajuste del salario mínimo en una discusión no exenta de polémica, pues la oposición del Partido Comunista a la propuesta inicial llevó al texto a un tercer trámite constitucional.
