Municipio sampedrino despide a 15 funcionarios de salud: incluye personal con años de carrera

Nuevos despidos realizó la Municipalidad de San Pedro de la Paz en su Dirección de Salud, generando malestar entre los funcionarios y concejales. El alcalde Juan Pablo Spoerer explicó que la medida tiene que ver con un ajuste al uso del presupuesto para la DAS, que estaba sobrepasado en un 40%.

Fueron 15 los funcionarios desvinculados en la Salud Municipal de San Pedro de la Paz, personal que se suma a un centenar que fue despedido en septiembre.

Concejales como Edgar Navarrete y Rosa Carrillo señalaron que se trata de una medida adoptada con criterios desconocidos y cuestionaron que incluya a personas con más de 20 años de carrera y otros con contratos indefinidos.

Normalizar proceso financiero de la DAS

El alcalde Juan Pablo Spoerer explicó que estos nuevos despidos son parte del proceso de normalización financiera de la DAS que comenzó en septiembre.

De esa forma, con estos 15 despidos buscan cumplir con la indicación del Ministerio de Salud respecto a destinar más de un 80% del presupuesto en salud primaria al pago de sueldos. Según expuso, actualmente un 120% del presupuesto se iba al pago de salarios.

No obstante, su explicación no fue compartida por el gremio de los trabajadores de la salud municipal, subrayando el presidente de la Confusam, Diman Pereira, que justamente con ese mismo argumento fueron los despidos de septiembre pasado.

Los términos de contratos no fueron solo en la Dirección de Salud Municipal, sino también en otras reparticiones de la Municipalidad de San Pedro de La Paz. El tema fue abordado en la Sesión de Concejo este martes, cuestionando algunos ediles el momento de la drástica medida.