Resumen generado con una herramienta de Inteligencia Artificial desarrollada por BioBioChile y revisado por el autor de este artículo.
Una funcionaria del DAEM Puerto Montt con 16 semanas de embarazo y 8 años de servicio fue despedida, pero la Dirección del Trabajo en Los Lagos aclara que está bajo fuero maternal y debe ser reintegrada. La afectada, Yocelyn Flores, despedida sin aviso, informó de su embarazo tras despido. Villagra del DAEM asegura que bastará con presentar informe médico para reintegrarla.
Una funcionaria del DAEM de Puerto Montt con 16 semanas de embarazo y más de 8 años de servicio fue desvinculada por la Municipalidad. Ante esto, desde la Dirección del Trabajo en Los Lagos aclararon que la mujer está sujeta a fuero maternal, por lo que debería ser reintegrada.
Mientras que, el director suplente del DAEM, Faustino Villagra, aseguró que basta con que la afectada lleve su informe médico para que vuelva a funciones.
Yocelyn Flores, coordinadora de Pedagógica Básica del DAEM de Puerto Mont, fue informada el pasado jueves de su desvinculación, sin previo aviso. Fue en ese momento que informó al jefe de la Unidad Técnica Pedagógica, Arturo Gallardo, que está embarazada. Ante ese antecedente, Gallardo consultó al área jurídica del DAEM, donde le confirmaron el despido.
Al respecto, la afectada aclaró que estaba por recibir el informe médico de su estado de gestación para entregarlo al área encargada del Departamento Educacional.
Flores aseguró que días antes había dado a conocer a una funcionaria, cercana al jefe UTP, que se sentía agobiada por su trato, lo que —a su juicio— habría sido determinante para la decisión de su despido.
Mujer será reintegrada al presentar informe médico
En ese sentido, el director suplente del DAEM, Faustino Villagra, descartó que esta situación tenga relación con la medida y afirmó que la exfuncionaria puede llevar su informe médico y será inmediatamente reintegrada.
Mientras que el director regional del Trabajo, Claudio Salas, aclaró que las trabajadoras pueden informar incluso si se enteran de su embarazo después de ser desvinculadas para hacer cumplir el fuero maternal.
También aclaró que en casos de empresas privadas, las trabajadoras embarazadas que no obtengan una respuesta favorable de parte de su empleador, deben acudir a la Inspección del Trabajo.
Nuestra sección de OPINIÓN es un espacio abierto, por lo que el contenido vertido en esta columna es de exclusiva responsabilidad de su autor, y no refleja necesariamente la línea editorial de BioBioChile
Estamos recopilando más antecedentes sobre esta noticia, quédate atento a las
actualizaciones.
Alerta de Spoiler
Este artículo podría contener información clave sobre la trama de un libro, serie o
película.
Advertencia de imágenes explícitas
¡Cuidado! Las imágenes de este artículo pueden herir la sensibilidad de algunas personas.
VER RESUMEN
Resumen generado con una herramienta de Inteligencia Artificial desarrollada por BioBioChile y revisado por el autor de este artículo.
{{ post.resumen_de_ia }}
Este artículo describe un proceso judicial en curso
Existe la posibilidad de que los cargos sean desestimados al finalizar la investigación, por
lo cual NO se debe considerar al o los imputados como culpables hasta que la Justicia
dicte sentencia en su contra. (Artículo 04 del Código Procesal Penal)
Violencia contra la mujer
Si eres víctima o testigo de violencia contra la mujer, denuncia al
149 de Carabineros, recibe orientación llamando al
número corto 1455 del Sernameg o pulsa para
usar el chat de orientación Sernameg
Suicidio
Si necesitas ayuda psicológica especializada o conoces a alguien que la requiera, el Ministerio
de Salud tiene un teléfono de ayuda atendida por profesionales todos los días del año y las 24 horas,
marcando desde celulares el *4141. Además, puedes recurrir a Salud Responde en el 600 360 7777.
Las personas sordas pueden recibir asistencia ingresando a
este enlace.
Transporte privado
Las aplicaciones de transporte privado pagado aún no se encuentran normadas por la legislación chilena.
Estudio científico
Este artículo se basa en un estudio científico que puede ser sometido a nuevas pruebas para ser validado o descartado. Sus resultados NO deben considerarse concluyentes.