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Resumen generado con una herramienta de Inteligencia Artificial desarrollada por BioBioChile y revisado por el autor de este artículo.

Millones de trabajadores regresan este martes a sus labores tras el fin de semana largo por el Encuentro de Dos Mundos, uno de los últimos feriados antes de que finalice 2026. Octubre aún espera el feriado del sábado 31, Día de las Iglesias Evangélicas y Protestantes, coincidiendo con la celebración de Halloween. Noviembre trae consigo el Día de Todos los Santos el domingo 1, seguido del feriado del martes 8 de diciembre por la Inmaculada Concepción. Navidad, el viernes 25, cierra el calendario como el último fin de semana largo del año.

Este martes, millones de trabajadores volverán a sus puestos tras el fin de semana largo que otorgó el festivo Encuentro de Dos Mundos; uno de los últimos feriados que quedan en el calendario antes de que termine 2026.

Lo cierto es que octubre aún tiene pendiente la entrega de un segundo feriado a fines de mes, el cual corresponde al sábado 31, fecha en la que se conmemora el Día de las Iglesias Evangélicas y Protestantes.

Cabe recordar que esta fecha también es de gran relevancia para el comercio, debido a que internacionalmente se celebra Halloween.

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Feriados que quedan antes de que termine 2026

Al día siguiente de estas dos festividades será domingo 1 de noviembre, Día de Todos los Santos; una fecha clave para muchos chilenos, quienes concurren a cementerios para visitar a sus familiares fallecidos.

Finalmente, el último mes del año trae dos fechas cruciales para el mundo cristiano. Por un lado está el martes 8 de diciembre, que es feriado por ser el Día de la Inmaculada Concepción y durante el cual se realizan procesiones en honor a la Virgen María. Por otro lado, está Navidad, que en el calendario figura como viernes, brindándonos el último fin de semana largo de 2026.

Es importante señalar que, salvo el 25 de diciembre, ninguno de los feriados antes indicados es irrenunciable, según indica la Ley 19.973, por lo que el comercio y muchas empresas podrán funcionar con normalidad, aunque con compensaciones para sus trabajadores.