Hasta febrero de este año los sueldos de los trabajadores chilenos estuvieron lastrados por la inflación. De hecho, hasta ese mes acumularon 17 meses de caídas consecutivas.
En marzo y abril, no obstante, comenzaron a repuntar.
Y en mayo de 2023, de acuerdo a los antecedentes entregados hoy por el Instituto Nacional de Estadísticas (INE), ese panorama continuó: los Índices Nominales de Remuneraciones (IR) y del Costo de la Mano de Obra (ICMO) registraron alzas en doce meses de 10,1% y 9,8%, respectivamente.
Por sector económico, Industria Manufacturera, Comercio y Enseñanza consignaron las mayores incidencias anuales positivas en ambos indicadores.
El IR real -que mide la evolución de las remuneraciones ajustadas por la variación mensual del Índice de Precios al Consumidor (IPC)- creció 1,2% en doce meses (la tercera alza interanual consecutiva), acumulando una variación de 1,6% al quinto mes del año.
En su reporte, el INE detalló que la remuneración media por hora ordinaria fue $6.460, anotando un alza interanual de 11,2%.
Ese valor, agregó, “se ubicó en $6.156 para las mujeres, lo que significó una variación anual de 11,7%, mientras que para los hombres se situó en $6.723, registrando un aumento de 10,8% en el mismo período”.
El costo medio de la mano de obra por hora total, en tanto, fue $7.377, consignando un crecimiento de 10,7% en doce meses.
“Ese valor se ubicó en $7.013 para las mujeres, lo que implicó un incremento interanual de 11,1%, y de $7.694 para los hombres, registrando un alza de 10,3% en el mismo período.
Por último, la brecha de género de la remuneración media por hora ordinaria fue -8,4%, mientras que la del costo medio de la mano de obra por hora total fue -8,9%.
El Índice de Precios al Consumidor (IPC) de junio de 2023 se conocerá mañana viernes. Y pese a continuar en altos niveles, en el mes anterior (mayo) la inflación acumulada se contuvo, anotando una variación de 8,7% a doce meses. El aumento mensual del IPC fue de 0,1%, acumulando un incremento de 2,3% al quinto mes del año.