Sociedad
S√°bado 11 enero de 2020 | Publicado a las 12:54
Conductora gana juicio contra la BBC: le pagaban 6 veces menos que a presentador hombre
Por Francisca Rivas
La información es de Agence France-Presse
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Una presentadora de la BBC que cobraba seis veces menos que su hom√≥logo masculino, gan√≥ el viernes un juicio en Londres contra la radiotelevisi√≥n p√ļblica brit√°nica, contra la que se hab√≠a querellado por discriminaci√≥n salarial.

Un juzgado de cuestiones laborales consideró que la presentadora del programa de televisión Newswatch, Samira Ahmed, debería haber sido remunerada al mismo nivel que el presentador de un espacio similar titulado Points of View.

Samira Ahmed ganaba 440 libras (445 mil pesos chilenos) por programa, frente a 3.000 libras (3 millones de pesos) para su homólogo Jeremy Vine. Ahmed reclamaba casi 700.000 libras de compensación.

“Ninguna mujer quiere tener que demandar a la empresa que la emplea. Me gusta trabajar para la BBC. Estoy encantada de que esto se haya resuelto”, reaccion√≥ en una declaraci√≥n difundida a trav√©s del sindicato de periodistas brit√°nicos NUJ.

En su defensa, la BBC hab√≠a argumentado que los dos presentadores no hac√≠an el mismo trabajo: afirm√≥ que Newswatch es un programa “relativamente marginal” del canal de noticias del grupo, mientras que Points of View es “extremadamente conocido” y se difund√≠a en BBC One, canal principal de la cadena.

“Siempre hemos mantenido que los salarios de Samira Ahmed y Jeremy Vine no estaban determinados por su g√©nero. Los presentadores -tanto mujeres como hombres- siempre han cobrado m√°s en Points of View que en Newswatch“, asegur√≥ el grupo en un comunicado.

Y afirm√≥ su compromiso con “la igualdad y la justicia salarial”.

En 2018, una periodista de la BBC, Carrie Gracie, renunció a su cargo de redactora jefa en China para denunciar la brecha salarial entre hombres y mujeres. Después llegó a un acuerdo con la empresa.

En julio de 2017, la BBC reveló por primera vez los salarios anuales de sus altos cargos y presentadores estrella que cobran más de 150.000 libras. En esta lista de más de 200 nombres, sólo un tercio eran mujeres, con salarios muy inferiores a los picos alcanzados por sus homólogos masculinos.

Entonces su director general, Tony Hall, expresó su ambición de alcanzar la igualdad salarial en 2020.

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