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Acusan que empleados de Sename Bío Bío reciben millonarios sueldos sin trabajar en meses
Publicado por: Cristóbal Torres La información es de: Fabián Polanco
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Hasta 15 meses sin trabajar registran dirigentes gremiales del Sename en el Bío Bío entre 2016 y 2017, sin que la Dirección Regional del organismo haya reparado en una irregularidad que le ha costado al Fisco 120 millones de pesos en salarios. El antecedente fue acreditado por la Contraloría, ordenando una investigación para establecer las responsabilidades.

Nuevamente el Servicio Nacional de Menores en el Bío Bío se ve envuelto en un escándalo, tras entregar la Contraloría Regional las conclusiones de la fiscalización que el organismo realizó en abril pasado respecto de las horas trabajadas por el personal.

Un informe de 43 p√°ginas firmado por el contralor V√≠ctor Henr√≠quez -publicado en la p√°gina web del √≥rgano fiscalizador- denuncia que entre enero de 2016 y marzo de este a√Īo tres dirigentes de los funcionarios no trabajaron ni un d√≠a del per√≠odo, argumentando su desempe√Īo como dirigente gremial.

Se trata de Roberto Belmar Carrasco, Bernardo Neira Figueroa y Erick Rojas Benavides, de la Asociación Regional de Trabajadores del Sename, quienes ni siquiera acudieron a los turnos de noche, mientras que otros cuatros dirigentes estuvieron ausentes de sus cargos como educadores del Sename entre uno y 13 meses.

Seg√ļn la ley, los dirigentes s√≥lo podr√°n ausentarse de su trabajo hasta por un m√°ximo de 26 horas a la semana, debiendo solicitar permiso e informar de sus actividades gremiales al jefe superior del servicio, algo que no ocurri√≥ en los casos detectados por la Contralor√≠a.

Al respecto, el organismo contralor se√Īala que la directora regional del Sename, Rina O√Īate, no obstante estar en conocimiento de la irregularidad, no dispuso los procedimientos disciplinarios que correspond√≠a, ni tom√≥ las medidas para impedir que se repitieran en el tiempo.

De allí que el contralor Henríquez informa que será su organismo el que iniciará el sumario de rigor para establecer las responsabilidades administrativas, ordenando que la Dirección Regional del Servicio Nacional de Menores establezca los procedimientos de control para evitar que la situación se siga repitiendo.

En el mismo y lapidario informe tambi√©n se acredit√≥ el trabajo de horas extraordinarias de un grupo de funcionarios de la direcci√≥n del Sename en el B√≠o B√≠o y del Centro de Internaci√≥n de Coronel, sin la autorizaci√≥n que deb√≠a entregar la directora Rina O√Īate, horas extra que incluso eran devueltas a trav√©s de la compensaci√≥n por el atraso con que diariamente iniciaban su jornada.

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