Región de Magallanes
Viernes 17 abril de 2020 | Publicado a las 20:09 · Actualizado a las 17:32
Justicia frena suspensión laboral de trabajadoras de cine con fuero maternal notificadas por e-mail
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“Esta soluci√≥n es, sin duda, la mejor para ambas partes porque, en primer lugar, t√ļ podr√°s cobrar tu seguro de cesant√≠a sin perder el v√≠nculo laboral con Cine Star y, en segundo lugar, porque la empresa disminuye los costos que podr√≠an llevar a la quiebra al cine”.

Así rezaba el e-mail que recibieron dos trabajadoras de Punta Arenas, a quienes la empresa donde prestaban servicios les suspendió el vínculo laboral debido a la pandemia, pese a tener fuero maternal.

Todo, sin embargo, qued√≥ en veremos, luego de que ellas mismas -sin patrocinio de abogados- presentaran un recurso de protecci√≥n que termin√≥ siendo acogido por la justicia. ¬ŅEl resultado? La decisi√≥n de la compa√Ī√≠a fue frenada por la Corte de Apelaciones de Punta Arenas y deber√° entregar los antecedentes del caso al tribunal de alzada.

Los hechos se remontan a la tarde del pasado viernes 3 de abril, cuando Ayleen -con una hija de 8 meses de edad- y Viviana -con 15 semanas de embarazo- recibieron sendos correos. Salvo que fueron enviados con un minuto de diferencia el contenido era el mismo.

“Como sabr√°s, por resoluci√≥n exenta del Ministerio de Salud N¬į200 del 20 de marzo de 2020 se decret√≥ el cierre de todos los cines del pa√≠s. Lo anterior, se trata de un acto de autoridad que en Chile se le denomina Fuerza Mayor o Caso fortuito, pues se trata de un acto imposible de resistir y que obliga al cine a cerrar sin ninguna posibilidad de contrarrestar dicha medida”, parte diciendo el escrito cuyo remitente es la encargada de Recursos Humanos de la empresa.

Y luego de citar el dictamen de la Dirección del Trabajo dado a conocer el 26 de marzo pasado, agregan:

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“Como ver√°s, el dictamen (y la nueva ley sobre protecci√≥n al empleo) no hace distinci√≥n entre trabajador con o sin fuero, por lo que TODAS las relaciones laborales quedan suspendidas mientras dure el acto de autoridad, en este caso, la resoluci√≥n del Ministerio de Salud que decret√≥ el cierre de los cines”.
- Extracto de correo enviado a las trabajadoras

“Esta soluci√≥n es, sin duda, la mejor para ambas partes porque, en primer lugar, t√ļ podr√°s cobrar tu seguro de cesant√≠a sin perder el v√≠nculo laboral con Cine Star y, en segundo lugar, porque la empresa disminuye los costos que podr√≠an llevar a la quiebra al cine”, finaliza el correo el√©ctrico.

El recurso

Así las cosas, las trabajadoras se pusieron de acuerdo y seis días después, el 9 de abril, presentaron un recurso de protección en contra de Cine Star, empresa con salas en Curicó, Illapel, Los Andes y Punta Arenas.

En √©l, denuncian que la determinaci√≥n de su empleador vulnera sus derechos maternales e irrenunciables y acusan que “el dejarnos sin remuneraciones nos afecta a la salud ps√≠quica, ya que nos ha producido una carga de estr√©s y angustia dif√≠cil de llevar en tiempos donde nos encontramos adem√°s de tener que lidiar con la pandemia que vive el mundo”.

Tambi√©n perjudica -agregan- su “capacidad econ√≥mica de poder subsistir”, pues “al no tener nuestras remuneraciones normales y establecidas no vamos a tener como pagar arriendos, consumos b√°sicos, alimentaci√≥n, controles de maternidad, gastos propios de una mujer gestante y de una en periodo de lactancia, dej√°ndonos en el m√°s completo abandono”.

El resultado se conoci√≥ esta semana, cuando la Corte de Apelaciones de Punta Arenas acogi√≥ la acci√≥n legal y dio orden de no innovar. Puesto en simple, fren√≥ la suspensi√≥n del contrato y entreg√≥ un plazo de seis d√≠as a la compa√Ī√≠a para que entregue “todos los antecedentes que obren en su poder y que digan relaci√≥n” con el caso.

Consultada la empresa, indicaron a BioBioChile que se acogieron la Ley de Protección al Empleo, debido al cierre de los cines ordenado por la autoridad.

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