Economía
Lunes 06 mayo de 2019 | Publicado a las 13:34 · Actualizado a las 14:31
Efecto millennials: rotaci√≥n laboral alcanza una de las cifras m√°s altas de los √ļltimos 5 a√Īos
¬ŅEncontraste alg√ļn error? Av√≠sanos visitas

El “workmonitor” de la consultora de recursos humanos Randstad arroj√≥ que la rotaci√≥n laboral durante el primer trimestre de 2019 alcanz√≥ una de las cifras m√°s altas de los √ļltimos 5 a√Īos, impulsada por los millennials.

De acuerdo a los datos de la medición, a los que tuvo acceso Diario Financiero, el mencionado periodo dejó un 26.7% de movimientos.

Seg√ļn Randstad, aquello represent√≥ un alza de 5.2% en comparaci√≥n al periodo anterior, y un incremento de 4.2% en un a√Īo.

En concreto, entre enero y marzo, lideraron el listado de cambios aquellos trabajadores entre 18 y 24 a√Īos, con un 38%; seguidos de aquellos de entre 25 y 34 a√Īos, con 36.8%.

Tras ese grupo quedaron los trabajadores entre 35 y 44 a√Īos, con 27.1%.

Por el contrario, un 17.6% de aquellos profesionales encuestados que buscaron nuevos horizontes ten√≠an entre 45 a 54 a√Īos.

Finalmente, al otro lado del espectro quedaron los trabajadores entre 55 y 67 a√Īos, con un 11.6%.

El estudio trimestral considera como m√≠nimo 400 trabajadores dependientes de 18 a 65 a√Īos, quienes deben laborar como m√≠nimo 24 horas semanales para ser considerados.

Para la directora de marketing y comunicaciones de Randstad Chile, Natalia Z√ļ√Īiga, este aumento se gener√≥ en el marco de una econom√≠a debilitada y con un mercado laboral resentido.

A su juicio, aquello podría haber motivado desvinculaciones y el que algunos trabajadores buscaran nuevas oportunidades, con mejores perspectivas, por su cuenta.esperan que la economía se reactive

“A pesar de la desaceleraci√≥n del mercado laboral, los trabajadores en Chile esperan que la econom√≠a se reactive en el corto plazo, sobre todo impulsada por sectores como construcci√≥n”, se√Īal√≥ Z√ļ√Īiga.

Tendencias Ahora